Was gibt es Neues?

Aktuelle Trends und Entwicklungen aus dem Bereich Research sowie neueste Veranstaltungsangebote und Events des The ROC Institute finden Sie hier.

Events im The ROC Institute

2-Tages-Lizenztraining – Ihr HR-Empowerment-Training

Sie möchten nachhaltiger rekrutieren und hoher Fluktuation entgegenwirken? Sie möchte Mitarbeitende halten und entwickeln? Sie sehnen sich nach mehr Struktur? Vergleichbarkeit? Objektivität? Fairness? Sie möchten wirklich gute Verfahren von nicht-validen Verfahren unterscheiden können? Sie möchten als HR-Expert*in noch kompetenter auftreten? Oder möchten schlicht mit DEM wissenschaftlich fundierten „State of the Art“-Verfahren unserer Zeit arbeiten?  …

Aktuelle Meldungen aus dem Bereich Research

Unfair & Fake: Warum Selbstdarstellung schädlich für das Unternehmen sein kann

Das sogenannte „Faking“ ist ein große Problematik bei der Personalauswahl. Aufgrund des Bewerbungsdrucks kommt es häufig vor, das Bewerber sich Fähigkeiten aufgrund sozialer Erwünschtheit selbst zuschreiben, um einen besseren Eindruck zu hinterlassen. Den HR-Abteilungen fällt es dabei schwer, wahrheitsgetreue Schlüsse über einen Bewerber zu ziehen. Was genau Faking ist und welche Lösung es dafür gibt, erfahren Sie in diesem Beitrag.

Persönlichkeitstest: Big Five Dimensionen – Lohnt es sich auch untergeordnete Facetten zu analysieren?

Persönlichkeit hat viele Facetten, aber sind alle Facetten von gleicher Bedeutung für den beruflichen Erfolg? Und welche Rolle spielt dabei der berufliche Kontext? Dies und mehr erfahren Sie in diesem Artikel!

Die HR-Abteilung auf der Couch – Dann erzählen Sie doch mal: Was führt Sie denn zum Psychologen?

Es ist eigentlich eine spannende Zeit, um im Bereich Human Resources zu arbeiten. Administrative Aufgaben, wie die Urlaubsplanung und die Gehaltsabrechnung können mithilfe einer Software-Lösung einfach, kosten- und zeitsparend bearbeitet werden. Die HR wird mehr und mehr zum wichtigsten strategischen Player des Unternehmens. Der Faktor Mensch steht zentraler im Blickfeld der Unternehmen, Stakeholder, der Forschung…

The ROC Institute wurde im Rahmen der 3. VPL Biennale in Berlin für den Global Prize for Validation of Prior Learning 2019 in der Kategorie „Produkt“ nominiert.

Die 3. VPL-Biennale findet am 7. und 8. Mai 2019 in Berlin statt. Wir freuen uns, an der Konferenz teilzunehmen und mitdiskutieren zu dürfen. Wir fühlen uns sehr geehrt, um für den VPL Global Prize 2019 in der Kategorie „Produkt“ nominiert zu sein. Diese Kategorie umfasst ausgewählte Werkzeuge und Instrumente, die Lernergebnisse sichtbar machen oder…